为深化产教融合,精准对接行业人才需求,扎实推进就业育人相关工作,我院组织师生代表前往斐乐(FILA)门店开展“名企职通车”研学活动。本次活动设置行业讲解、门店参观、趣味实践、交流总结多个环节,带领学子走进零售一线岗位,全方位了解行业运营模式,感知职场发展方向。
门店零距离:全景感知时尚零售运营逻辑
在门店经理贾婷、店长蒋梦玲(我校25届校友)的带领下,师生依次参观门店各功能区域。工作人员细致讲解货品陈列、顾客服务、日常运营等全流程工作内容,大家近距离观摩门店日常运作,直观认识高端运动零售品牌的服务标准与运营思路,对新零售业态下的岗位分工、服务模式形成了清晰认知。
行业讲解:解析零售行业发展与岗位要求
参观结束后,贾婷经理与蒋梦麟店长开展行业专题分享。二人结合自身从业经历,梳理当下服装零售行业发展趋势,讲解门店管理要点以及岗位核心能力要求,详细介绍不同岗位的工作内容与职业发展路径,有效破除同学们的认知误区,让大家对行业现状与就业前景有了更为深入的理解。
趣味实践互动:锤炼职场综合能力
分享环节过后,门店组织开展零售相关趣味实践活动。同学们分组参与体验,结合所学知识完成各项实操任务,两位负责人现场进行指导点评。在轻松的互动氛围中,大家将理论知识转化为实操能力,切实锻炼了临场应变、沟通协作等综合素养。
交流总结:凝聚成长共识明晰发展方向
活动最后,师生与企业工作人员开展交流总结。企业负责人寄语在场学子,鼓励大家珍惜校园学习时光,夯实知识基础,积极参与实践历练,全面提升综合能力。参与活动的学生纷纷分享心得体会,表示此次走访收获良多,对零售行业以及个人未来职业规划有了更加明确的方向。
本次FILA参访活动,是学院落实就业育人工作的重要一环。依托“名企职通车”平台,学院持续推动校园学习与企业实践深度融合。未来,我院也将继续加强与优质企业的联动合作,不断丰富实践育人形式,引导学子拓宽行业视野、积累实战经验,为同学们实现高质量就业打下坚实基础。