为深入学习贯彻习近平总书记关于人才工作的重要论述,落实全国教育大会和学校高层次人才代表座谈会精神，1月9日下午，学院在7教609会议室召开首届人才工作会。学院领导班子、高层次人才代表、系室负责人等近30人参加会议。会议由院党委书记刘思麟主持。
会上，省学术和技术带头人杨浩、“天府青城计划”青年拔尖人才申云从入选条件、选拔程序、支持待遇、申报时间、支持导向等方面对省级人才的申报工作要点进行介绍，并与大家分享“实战”经验。学校引进人才邓鑫结合学校人才培养体系及自身经历，围绕青年教师如何加速成长发展进行了交流发言。
与会教师分别就加强人才招聘常态化宣传、提升人才待遇、加强团队建设、突破职称晋升瓶颈、解决人才后顾之忧等方面畅所欲言，深入交流了自己对人才“引育留用”各环节的想法和见解，为学院人才工作建言献策。
最后，曾维忠院长作总结讲话。他谈到，习近平总书记强调，必须坚持科技是第一生产力、人才是第一资源、创新是第一动力，深入实施科教兴国战略、人才强国战略、创新驱动发展战略，开辟发展新领域新赛道，不断塑造发展新动能新优势。人才工作事关发展大局，当前和今后的一个时期，学院将以学科建设为引领，多措并举大力推进人才强院战略。并重点就人才工作的三个环节提出三点意见：一是抓引进环节，紧扣学院发展战略，围绕学科建设，优先在“应用经济学”学科领域，加大科班出身的高层次人才引进力度。二是抓培养环节，充分发挥人才自身不可替代的作用和团队带头人的核心作用。三是抓管理环节，院、系两级领导班子要将师资队伍建设放到各项工作的首位来思考、来部署、来落实。分层分类，用心、用情、用更大的力度推进人才工作，团结带领全院教职工共同推动事业繁荣发展。
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