各团支部：
为加强班级管理，现将各班级班团委选举事宜通知如下：
一、班团委测评
1.召开会议。由团支书组织全班同学填写由学院团委组织部同学制作的问卷星。
2.（1）问卷星将由学院团委组织部发给团支书
（2）全班同学均需填写问卷星
（3）若选择“不合格 ”，请标注原因，否则记为无效
3.时间：班团委换届会议开展时进行填写
4.考核：学生干部任职期满，接受学院团委考核，考核等级分为优秀、良好、合格、不合格。考核优秀者才可参评学院和学校九月“优秀学生干部”评优评奖。学生干部优秀和良好率不超过所在小班班团委总人数的20%和40%。
5.颁证：考核优秀、良好、合格者将由学院发放任职证书，任职证书上注明任职情况、考核等级和该等级所占比例，不合格者不发放任职证书。
二、班团委换届
（一）职位设置及要求
1. 岗位设置
不同年级的岗位设置有所不同，特别注意本次2022、2023级经济（联合）的岗位设置区别于其他专业。岗位设置详见下图：
（1）2023、2024级
（2）2022级
（3）经济（联合）2022、2023级
2.职位要求
（1）以上岗位均为必设岗位，部分岗位不得作为竞选岗，自动由其他岗位兼任，详见各年级文件。
（2）同一岗位只能有1人任职，不得多设，也不得增设副职；原则上一人不得同时任两个及以上主要学生干部或核心学生干部。
（二）工作程序及要求
1.工作程序
（1）工作启动。现任团支书需向班主任老师详细汇报本《通知》内容，在征求班主任老师关于选举时间的意见后方可启动工作。
（2）会前告知。本《通知》及选举时间、岗位设置须确保通知到团支部的每一位同学，提醒同学做好参会、参选准备。
（3）提名推荐候选人。团支部以个人自荐、他人推荐、组织推荐等方式提名推荐候选人，自荐和推荐人可提交申请、推荐及证明材料。
（4）确定推荐候选人提名人选。现任团支书将提名推荐候选人名单和相关材料报请征求班主任老师意见，由班主任老师分别确定团支委和班委候选人，一人可同时作为团支委和班委候选人。
（5）于线下召开选举大会。到会人数不得少于应到人数的2/3。
（6）竞选。团支委和班委分类但不分职务竞选，一人可同时竞选团支委和班委。通过自荐方式产生的候选人应由本人作介绍，也可自愿放弃作介绍。通过他人推荐、组织推荐方式产生的候选人可由推荐候选人本人或介绍人（他人、组织代表）作介绍。候选人或介绍人若不能参加竞选会，可在会前递交汇报材料，并委托他人在竞选会上进行宣读。2022、2023级经济（联合）只设两个班委职位，详情见附件。
（7）投票表决。由现任团支委制作不记名投票表单，内容包括竞选人姓名及政治面貌、投票意见（同意、不同意、弃权），进行现场投票，然后由现任团支委当场进行统计并公布结果。
注：28岁以下中共党员保留共青团团籍，须作为小班团支部成员参与投票。
（8）当选。根据总体票数确定班团委候选人。最终将竞选人按照总体票数高低顺次排序，票数排名前4名的团员，为团支委优先候选人；票数前7名为班委优先候选人。体育委员兼心理委员兼生活委员兼劳动委员需要满足性别要求。
（9）确定拟任职务。当选者召开会议，原则上班主任参加并主持会议，可邀请原班团委参会。参会人员按当选者意愿及能力特长讨论或由当选者投票确定拟任职务。若当选者自愿退出，则从所得总体赞成票数≥参会人数1/2的竞选者中按所得赞成票数由高到低依次递补当选者。
（10）确定最终任职。当选者派代表将拟任职务情况报请征求班主任意见，由班主任老师确定最终任职。
注：“最终任职”可与“拟任职务”不一致，且与竞选会上所得赞成票数多少没有必然联系。
2.工作要求
（1）党建统领学生工作。
①党员、入党积极分子须积极参加竞选。党员原则上必须担任学生干部，2024-2025学年未担任学生干部职务的学生党员、入党积极分子须积极参加支部的班团委竞选，尤其是班长、团支部书记等重要职务。
②参选及当选结果作为重要考察内容。党员未参加本次班团委选举，或参加但未竞选上者，均需向党支部递交书面说明材料。参选和当选结果均作为入党积极分子发展党员和党员转正、民主评议等的重要参考内容。
（2）学生团体联合会与班团共建。
①鼓励退任主干积极参加竞选。第十届学生团体联合会换届后未继续任职的主席团成员、部门部长（含副职）应积极参加所在小班的班团委竞选，尤其是班长、团支部书记等重要职务。
②鼓励部门成员积极参加竞选。第十一届学生团体联合会各部门的成员，原则上须参选部门对接的班团委岗位（附件2）。鼓励各部门退任的成员积极参选曾任部门对接的班团委职务，以便于部门对接开展工作和加强部门与班团的共建。
（3）任期及考核颁证
①任期。班、团委干部任期原则上为1年。若因特殊原因需改选，须向学生团体联合会对接部门书面申请，批准后方可改选。
②考核。
A.学院团委考核：学生干部任职期满，接受学院团委考核，考核等级分为优秀、良好、合格、不合格。考核优秀者才可参评学院和学校“优秀学生干部”评优评奖。学生干部优秀和良好率不超过所在小班班团委总人数的20%和40%。
B.二课“工作履历”加分：学院考核的“优秀、良好、合格、不合格”不直接作为二课加分依据，将在学院考核的基础上，根据校团委下发文件，另行通知。
③颁证。考核优秀、良好、合格者发放任职证书，任职证书上注明任职情况、考核等级和该等级所占比例，不合格者不发放任职证书。
（三）结果报送
1.请团支部于5月29日（周四）12:00前将《经济学院班团委登记表》（附件1）、《经济学院 2025-2026 学年班团委参选人员名单》（附件 4）打包，以“支部名称+换届选举”命名交至经济学院团委组织部邮箱:2472377842@qq.com。
2.请务必保证团支部同学已经知悉入党积极分子、发展对象、党员（包含预备党员）未参与本次竞选将产生的影响。
3.请务必核实姓名、学号、联系方式的正确性。
三、咨询：
团委组织部 赵 翦QQ2431253750
团委组织部 黄可馨QQ3255200798
附件：
附件1.《经济学院班团委登记表》
附件2：班团委对接部门及工作职责
附件3：第二课堂成绩单积分项目及办法
附件4：经济学院2025-2026年度班团委干部参选人员名单
经济学院关于2025-2026学年度班、团委干部换届选举、测评的通知
经济学院团委
2025年5月22日
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